Nutzen Sie Chancen und Entwicklungspotenziale einer vielfältigen Unternehmenskultur für einen langfristen Erfolg.
SPIEGEL Akademie Diversity Management
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Das sind Ihre Zertifikatsinhalte
Sie wollen lernen, wie Sie Vielfalt greifbar machen und für verschiedene Bereiche gewinnbringend einsetzen, um für ALLE Mehrwert zu generieren?
Mit dem Zertifikat Diversity Management lernen Sie individuelle Kompetenzen und Eigenschaften von Personen systematisch und strategisch zu erschließen und damit zum unternehmerischen Erfolg beizutragen. Anhand von Praxisbeispielen erschließen Sie Chancen und Potenziale von Diversity Management und erfahren, z. B. wie flexible Arbeitszeitmodelle oder gezielte Weiterbildung zur unternehmerischen Produktivität beitragen können.
Das kompakte Hochschulzertifikat vermittelt Ihnen folgende inhaltliche Schwerpunkte:
- Dimensionen von Vielfalt
- Handlungsfelder (strategische, organisationale und individuelle Perspektiven) von Vielfalt
- Rollen und Verantwortlichkeiten von Vielfalt
- Herausforderungen von Vielfalt
- Methoden des Diversity Management und Change Management
- Vielfalt und digitaler Wandel
Ihre Zukunft als Diversity Manager
Sie engagieren sich für eine positive Wahrnehmung und Anerkennung von Vielfalt in Ihrer Organisation.
Nach erfolgreicher Bearbeitung des Kurses können Sie Methoden zum Implementieren von Vielfalt in Organisationen anwenden, und es als strategisches Element zur Generierung von nachhaltigem Erfolg von Organisationen einsetzen.
Gesellschaftlicher Wandel bedeutet Anpassung und das gilt in jedem Lebensbereich. In der Arbeitswelt ist eine Veränderungsbereitschaft hin zu mehr Vielfalt eine notwendige Voraussetzung für Erfolg. Erfolg ist hier nicht nur wirtschaftlich zu verstehen, sondern sollte als Erfolg für jedes Individuum verstanden werden, an der Gesellschaft – und damit auch dem Arbeitsleben – teilhaben zu können. Ein offener Umgang mit Vielfalt, setzt also großes Potenzial frei: Unterschiede werden akzeptiert und wertgeschätzt und können so auch als strategisches Unternehmenselement Profitabilität, Wachstum und langfristigen Erfolg gewährleisten.
Über die SPIEGEL Akademie
Die SRH Fernhochschule – The Mobile University bietet zusammen mit der SPIEGEL-Gruppe exklusiv entwickelte Hochschulkurse und Studiengänge an, die sich an Fach- und Führungskräfte sowie an Young Professionals richten. Mit den Qualitätsversprechen der SRH Fernhochschule und des SPIEGEL wenden wir uns an Berufstätige, die sich auf akademischem Niveau für die digitale Arbeitswelt qualifizieren wollen oder Impulse für ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung suchen.
Die SPIEGEL Akademie bündelt die akademische Kompetenz und die mehr als 25-jährige Online-Erfahrung der SRH Fernhochschule sowie die fachliche Expertise und die aktuellen journalistischen Hintergrundinformationen der SPIEGEL-Gruppe.
Ihr Hochschulzertifikat Diversity Management auf einen Blick
Diversity Management
Im Zertifikatskurs "Diversity Management" der SPIEGEL Akademie lernen Sie, wie Sie die Vielfältigkeit von Personen im Unternehmen optimal kombinieren.
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An wen richtet sich das Zertifikat?
Im Kurs Diversity Management bauen Sie Ihre Fähigkeit aus, innerhalb von vielfältiger Komplexität effektiv und ziel orientiert zu agieren.
In diesem Kurs lernen Sie wie Vielfalt und die damit verbundenen Aspekte, wie z. B. Lebensstil, Geschlecht oder ethnische Herkunft, genutzt werden können, um relevante Handlungsfelder im unter-nehmerischen Kontext zu identifizieren. So werden Chancen und Entwicklungspotenziale einer vielfältigen Unternehmenskultur sichtbar und können langfristigen Erfolg generieren.
Ihre Online-Anmeldung zum Zertifikatskurs
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